Consejo del Trabajo apunta a grandes cambios en 2013

Elaborar el Reglamento de la Ley del Trabajo y reestructurar el Ministerio del Trabajo son dos de las grandes tareas del Consejo Superior del Trabajo el próximo año.

El organismo, que tiene entre sus funciones coordinar todas las acciones para el desarrollo pleno de la normativa laboral, está dividido en cinco comisiones de trabajo, que tienen que ver con la nueva legislación laboral, aplicación de la Ley desde las instancias de protección de derecho, educación y trabajo, seguridad social, organización, movilización y despliegue.

Carlos López, integrante del grupo, indicó que en una primera etapa se cumplió con la divulgación de la Ley del Trabajo en todo el país, así como la capacitación de funcionarios del Ministerio del Trabajo. También se cumplió en buena parte con el reenganche de trabajadores despedidos injustificadamente.

La aspiración del Consejo del Trabajo es darle continuidad a esta política en 2013.

Adicionalmente, López enfatizó que trabajaran para tener listo en los primeros cuatro meses del año el Reglamento de la Ley del Trabajo. Precisamente, esta es una de las grandes expectativas que tiene el sector empleador pues los aspectos medulares de la legislación, como son la jornada y tercerización, no están consagrados en el Reglamento vigente.

Otro aspecto clave en 2013, según López, es modificar la estructura del Ministerio del Trabajo. Reconoce que no hay respuesta expedita a los reclamos laborales. "Hay una exigencia a gritos y en el Consejo se va a trabajar una propuesta de reestructuración global del Ministerio del Trabajo", dijo. YF