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ALCALDÍAS | No descartan interponer un amparo constitucional

Empleados de Chacao ahondarán conflicto si no aparecen fondos para pagarles

Pablo Rodríguez, secretario general del sindicato, señaló que este miércoles será depositada ante la Inspectoría del Trabajo esa nueva convención colectiva, para luego poder activar todas las acciones sindicales permitidas por la ley, hasta lograr que se cancele lo que le deben a los trabajadores del municipio.

EL UNIVERSAL
martes 2 de julio de 2013  03:29 PM
El Sindicato de trabajadores de la Alcaldía de Chacao profundizará las protestas que ha venido realizando sino aparecen los recursos para cancelar los compromisos adquiridos con los funcionarios del municipio, luego que se firmara la nueva Convención Colectiva el pasado 29 de abril.

Pablo Rodríguez, secretario general del sindicato, señaló que este miércoles será depositada ante la Inspectoría del Trabajo esa nueva convención colectiva, para luego poder activar todas las acciones sindicales permitidas por la ley, hasta lograr que se cancele lo que le deben a los trabajadores del municipio.

Aseguró que el problema se presentó luego que el Concejo Municipal trasladara los fondos previstos para cancelar las reivindicaciones logradas en la nueva convención colectiva a a partidas como publicidad y propaganda. "Esa acción ha imposibilitado que se puedan honrar los pagos y beneficios alcanzados para los trabajadores", puntualizó el dirigente sindical.

El representante de los trabajadores públicos expresó que no entienden la razón por la cual el Consejo Municipal actuó de esa forma, ya que en el transcurso de las discusiones y posterior firma del convenio con el Alcalde Graterón, se alcanzaron beneficios tales como: Bono por el 1ero de Mayo, Bono por la firma de la Contratación Colectiva, y  el aumento salarial con retroactivo, además del ingreso a nómina fija de 128 trabajadores.

Rodríguez no descartó que en los próximos días puedan interponer un recurso de amparo constitucional de manera que se restablezca el derecho de todos los trabajadores de poder recibir el pago por sus reivindicaciones laborales.s
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