A pesar de que el contrato colectivo petrolero firmado el
año pasado establece que la Tarjeta Electrónica
de Alimentación (TEA) debía ajustarse en abril de
2008 de acuerdo con el aumento que hubiera acumulado hasta
ese momento la canasta alimentaria, los trabajadores de Petróleos
de Venezuela no han cobrado el incremento prometido.
Así lo dio a conocer Marcos Savariego, uno de los dirigentes
de la Federación Unitaria de Trabajadores de la Energía
de Venezuela (Futev).
Añadió que este no es el único incumplimiento
de la convención colectiva que acusan los trabajadores
de la petrolera estatal. Se tenía previsto que el llamado
bono por meritocracia, que se paga a los trabajadores de acuerdo
con su antigüedad, se cancelara antes de que terminara
el primer trimestre del año y tampoco se ha cumplido,
mes y medio después de que concluyera el primer cuarto
del año.
Por último, muchos obreros se quejan del funcionamiento
del sistema de salud, pues la cobertura del seguro es insuficiente
para atender prácticamente cualquier siniestro en las
clínicas afiliadas al sistema de Pdvsa. De esa manera,
los trabajadores deben cancelar una fracción cada vez
mayor de los montos que facturan las clínicas, una situación
ante la cual el Departamento de Recursos Humanos de la empresa
no ha tomado acciones correctivas según Savariego.
Un grupo de dirigentes sindicales se acercó la semana
pasada a las puertas de la Asamblea Nacional para exponer
estos y otros problemas que aquejan a los trabajadores petroleros.
Los diputados Oswaldo Vera y Luis Blanco quedaron encargados
de seguir el caso y estudiar la posibilidad de convocar un
encuentro con los ministerios del Trabajo y de Energía
y Petróleo.
Aparte del incumplimiento de la convención colectiva,
25 dirigentes sindicales de la industria tienen medidas cautelares
en su contra que les impiden ejercer su labor, pues les prohíben
celebrar reuniones dentro o en las cercanías de cualquier
instalación petrolera que haya sido catalogada como zona
de seguridad.
Los líderes sindicales consideran inconstitucionales
estas medidas, dado su carácter de dirigentes de una
organización gremial.
mparraga@eluniversal.com